Powrót po urlopie macierzyńskim do pracy to wiele pytań i wątpliwości. Jednym z najczęściej pojawiających się dylematów mam, to kwestia wynagrodzenia po powrocie do pracy. Czy rzeczywiście w sytuacji, w której cały zespół otrzymał podwyżkę, mama również po powrocie jej podlega?
Kliknij i sprawdź szczegóły
Autor: Marzena Pilarz-Herzyk, założycielka MamaPrawniczka.pl
Pamiętaj, że artykuły tu publikowane nie są wykładnią prawa i mają charakter informacyjny. Ich stan prawny jest
aktualny na dzień publikacji (lub inny, jeśli zaznaczono w treści). W sprawach indywidualnych, najlepiej skorzystaj
z porady prawnej, która opiera się o rzetelną i szczegółową rozmowę, analizę dokumentów etc. Sprawdź szczegóły: KONSULTACJE INDYWIDUALNE. TEST